11/12
Iliad : Des couacs avec les (ex)salariés d’Alice
<>
Suite à cette réunion, un sondage a été lancé par l’un des syndicats, dans le but de consulter les salariés sur leurs ambitions. D’après nos sources, les propositions d’Iliad ne sont pas suffisantes.
Les représentants syndicaux réclament :
- Un dédommagement équivalent à – au minimum – 2 mois de salaire par année d’ancienneté (le double de ce que propose Free).
- Le maintien de la couverture sociale
- L’aide au reclassement
- Congé de reclassement. A l’heure actuelle, si le salarié y souscrit, le congé de reclassement est de 5 mois.
Le seul bon point pour Iliad résiderait dans l’aide aux reclassements des salariés, néanmoins, le PSE (plan de sauvegarde pour l’emploi) global proposé est placardé "Low Cost". Les négociations semblent donc bloquées, et une grève n’est pas à exclure.
Affaire à suivre…